Traverser les crises et les transformations

Le voyage initiatique

Objectifs et compétences visées 

• Aborder positivement les notions de mouvement, de changement, de chemin,  par l'exploration des paradoxes permanence/impermanence, équilibre/déséquilibre, passé/avenir
• Accueillir l'altérité et l'inconnu avec plus d'ouverture et de stabilité
• Explorer, à travers la rencontre avec la diversité de ses propres personnages intérieurs, les conditions de l'unification et de l'émergence de l'intelligence créatrice
• Développer sa souplesse, sa confiance et sa créativité pour aborder les crises et les transformations

Participants 

Professionnels engagés dans des relations d'autorité, à fort enjeux humains : dirigeants, managers hiérarchiques ou fonctionnels, commerciaux, consultants, thérapeutes, enseignants.

Pré-requis : avoir participé aux cinq premiers niveaux du cycle.

Points-clés du programme

Le travail de l'ombre

• Nature de l'ombre : accueillir l'inconnu - Rappels sur l'ambivalence
• Repères sur l'ombre : les rêves, les projections, les images
• Versant individuel et versant collectif de l'ombre
• Reconnaissance et accueil de l'ombre : première étape du processus d'individuation

Les objets psychopompes

• La quête intérieure
• Les repères et les guides sur le chemin

Le temps

• Temps circulaire et temps linéaire
• Permanence et impermanence
• Kaïros - la crise créatrice

La pensée complexe

• Distinguer sans séparer, relier sans confondre
• Objectivité et subjectivité
• Emergence d'Autos : le Sujet

La résilience et la mise en récit

• Vulnérabilité et construction de soi
• Surmonter les épreuves et trouver sa terre ferme
• La légende personnelle